Постановление администрации Шелеховского муниципального района от 31.03.2015 N 557-па "Об утверждении Порядка предоставления единовременной выплаты приглашенным медицинским работникам на 2015 - 2017 годы"
АДМИНИСТРАЦИЯ ШЕЛЕХОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 марта 2015 г. № 557-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
ПРИГЛАШЕННЫМ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ НА 2015 - 2017 ГОДЫ
В целях привлечения медицинских работников для работы в лечебные учреждения Шелеховского района, повышения престижа медицинских работников Шелеховского района, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ст.ст. 30, 31, 34, 35 Устава Шелеховского района, администрация Шелеховского муниципального района постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления единовременной выплаты приглашенным медицинским работникам на 2015 - 2017 годы.
2. Постановление подлежит официальному опубликованию в газете "Шелеховский вестник" и размещению на официальном сайте администрации Шелеховского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра района по управлению социальной сферой Е.В.Софьину.
Мэр Шелеховского
муниципального района
М.Н.МОДИН
Утвержден
постановлением
администрации Шелеховского
муниципального района
от 31 марта 2015 года
№ 557-па
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИГЛАШЕННЫМ
МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ НА 2015 - 2017 ГОДЫ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Порядок предоставления единовременной выплаты приглашенным медицинским работникам на 2015 - 2017 годы (далее - Порядок) разработан в целях реализации Подпрограммы 2 "Создание условий для формирования здорового образа жизни населения Шелеховского района на 2015 - 2017 годы" муниципальной программы "Формирование здорового образа жизни у населения Шелеховского района" на 2015 - 2017 годы, утвержденной постановлением администрации Шелеховского муниципального района от 17.12.2014 № 1378-па (далее - программные мероприятия), определяет порядок обращения за предоставлением единовременной выплаты приглашенным медицинским работникам, ее размер и условия возврата.
2. Приглашенный медицинский работник (далее - Специалист) - вновь прибывший медицинский работник, заключивший с администрацией областного государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Шелеховская районная больница" (далее - ОГБУЗ "Шелеховская РБ") дополнительное соглашение к трудовому договору, на основании которого Специалист обязуется отработать в данном учреждении не менее трех лет.
3. Единовременная выплата Специалисту устанавливается в размере 100000 (сто тысяч) рублей за счет средств бюджета Шелеховского района, предусмотренная муниципальной программой "Формирование здорового образа жизни у населения Шелеховского района" на 2015 - 2017 годы, утвержденной постановлением администрации Шелеховского муниципального района от 17.12.2014 № 1378-па.
4. Единовременная выплата назначается и выплачивается Специалисту однократно при поступлении на работу в ОГБУЗ "Шелеховская РБ".
5. Принятый Специалист обязуется отработать в ОГБУЗ "Шелеховская РБ" по заявленной специальности не менее трех лет.
II. ПОРЯДОК ОБРАЩЕНИЯ ЗА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ
ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
6. Для получения единовременной выплаты Специалист обращается лично с письменным заявлением в администрацию Шелеховского муниципального района, расположенную по адресу: Иркутская область, г. Шелехов, ул. Ленина, д. 15, каб. 40.
7. Вместе с заявлением должны быть представлены следующие документы:
1) ходатайство от главного врача ОГБУЗ "Шелеховская РБ", в котором работает Специалист;
2) копия паспорта (с предъявлением оригинала);
3) копия диплома о высшем (среднем) профессиональном образовании, заверенного главным врачом ОГБУЗ "Шелеховская РБ" (с предъявлением оригинала);
4) копия приказа работодателя о приеме на работу, заверенного главным врачом ОГБУЗ "Шелеховская РБ";
5) копия трудового договора, заверенного главным врачом ОГБУЗ "Шелеховская РБ";
6) копия сберегательной книжки или номер банковского счета (вклада).
Заявление и документы принимаются в полном объеме. Датой подачи заявления является день его регистрации в соответствии с требованиями инструкции по делопроизводству в администрации Шелеховского муниципального района в отделе по контролю и делопроизводству.
8. Решение о предоставлении единовременной выплаты принимается администрацией Шелеховского муниципального района в течение 5 дней и оформляется постановлением администрации Шелеховского муниципального района.
9. Решение о предоставлении единовременной выплаты является основанием для перечисления администрацией Шелеховского муниципального района денежных средств на лицевой счет в банке, указанный Специалистом в заявлении.
10. Реализация программного мероприятия осуществляется в пределах лимитов бюджетных обязательств в соответствии со сводной бюджетной росписью администрацией Шелеховского муниципального района на соответствующий финансовый год.
III. УСЛОВИЯ ВОЗВРАТА ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
11. Специалист обязан в тридцатидневный срок возвратить сумму полученной единовременной выплаты в бюджет Шелеховского района в случае прекращения трудового договора до истечения трехлетнего срока с момента поступления на работу, по следующим основаниям:
1) расторжение трудового договора по инициативе Специалиста (по собственному желанию) по основанию, предусмотренному статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случая увольнения работника в связи с невозможностью продолжения им работы, а также случая установленного нарушения работодателем законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора;
2) расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 3, 5, 6, 11 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
3) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 4 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.
12. Специалист не возвращает сумму полученной единовременной выплаты в случаях прекращения трудового договора до истечения трехлетнего срока с момента поступления на работу, если трудовой договор был расторгнут по инициативе медицинской организации по основаниям, предусмотренным пунктом 1, 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
13. В случае прекращения трудового договора со Специалистом до истечения трехлетнего срока с момента поступления на работу по основаниям, указанным в пункте 11 настоящего Порядка, главный врач ОГБУЗ "Шелеховская РБ" обязан выдать Специалисту уведомление об обязанности в течение одного месяца со дня увольнения возвратить полученную сумму единовременной выплаты.
14. Главный врач ОГБУЗ "Шелеховская РБ" обязан в течение 3 дней со дня увольнения Специалиста уведомить администрацию Шелеховского муниципального района о прекращении трудового договора со Специалистом до истечения трехлетнего срока и направить в адрес администрации Шелеховского муниципального района заверенную копию приказа о прекращении трудового договора со Специалистом.
15. В случае невозвращения Специалистом суммы полученной единовременной выплаты в течение одного месяца со дня увольнения администрация Шелеховского муниципального района вправе истребовать единовременную выплату в судебном порядке.
Заместитель мэра района
по управлению социальной сферой
Е.В.СОФЬИНА
Приложение № 1
к Порядку
предоставления единовременной
выплаты приглашенным медицинским
работникам на 2015 - 2017 годы
Мэру Шелеховского
муниципального района
________________ Ф.И.О.
От ____________________________________________________________________
(Ф.И.О. заявителя)
паспорт: серия __________ № ______________ дата выдачи _______________,
_______________________________________________________________________
(кем выдан)
______________________________________________________________________,
место жительства, телефон: ____________________________________________
_______________________________________________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии с постановлением администрации Шелеховского
муниципального района от "____"__________" 20___ г. № ________ "Об
утверждении Порядка предоставления единовременной выплаты приглашенным
медицинским работникам на 2015 - 2017 годы" прошу предоставить
единовременную выплату при поступлении на работу в ОГБУЗ "Шелеховская РБ"
по специальности _________________________________________________________,
(должность)
единовременную выплату прошу перечислить на лицевой счет № _______________,
открытый в _______________________________________________________________,
(наименование банка)
в размере 100000 (сто тысяч) рублей.
К заявлению прилагаются:
1) ходатайство главного врача ОГБУЗ "Шелеховская РБ";
2) копия паспорта;
3) копия диплома о высшем (среднем) профессиональном образовании;
4) копия приказа о приеме на работу в ОГБУЗ "Шелеховская РБ";
5) копия трудового договора;
6) копия сберегательной книжки или номер банковского счета (вклада).
"___"____________________20___ г. ______________________________
(подпись заявителя)
Приложение № 2
к Порядку
предоставления единовременной
выплаты приглашенным медицинским
работникам на 2015 - 2017 годы
ДОГОВОР
О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
ПРИГЛАШЕННОМУ МЕДИЦИНСКОМУ РАБОТНИКУ
г. Шелехов "___" ________ 20___ г.
Администрация Шелеховского муниципального района в лице мэра
Шелеховского муниципального района Модина Максима Николаевича, действующего
на основании Устава Шелеховского района (далее по тексту - Администрация) и
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
(далее по тексту - Специалист) и ОГБУЗ "Шелеховская РБ" именуемые в
дальнейшем "Стороны", заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Предметом настоящего договора является предоставление Специалисту
за счет средств бюджета Шелеховского района единовременной выплаты.
1.2. Единовременная выплата предоставляется в соответствии с
постановлением администрации Шелеховского муниципального района от
"__" _________ 20__ г. № ________.
1.3. Размер единовременной выплаты составляет 100000 (сто тысяч)
рублей.
2. ПРАВА И ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2.1. Специалист обязан: добросовестно исполнять свои трудовые
обязанности; отработать в ОГБУЗ "Шелеховская РБ" не менее трех лет.
2.2. Специалист имеет право на получение единовременной выплаты в
размере 100000 (ста тысяч) рублей.
2.3. Администрация обязана обеспечить перечисление денежных средств
единовременной выплаты Специалисту на его лицевой счет.
2.4. Администрация имеет право:
- проверять достоверность документов, предоставленных Специалистом;
- осуществлять контроль за соблюдением Сторонами условий настоящего
договора.
2.5 ОГБУЗ "Шелеховская РБ" обязана:
- в течение 3 дней информировать Администрацию о расторжении трудового
договора со Специалистом и основаниях его расторжения.
3. ИЗМЕНЕНИЕ И РАСТОРЖЕНИЕ ДОГОВОРА
3.1. Настоящий договор может быть изменен или расторгнут по соглашению
Сторон либо по иным основаниям, предусмотренным действующим
законодательством.
3.2. Изменения и дополнения к настоящему договору совершаются в
письменной форме и подписываются уполномоченными на то представителями
Сторон.
3.3. Настоящий договор может быть расторгнут Администрацией в
одностороннем порядке в случае нарушения Специалистом обязательств,
предусмотренных настоящим договором. При этом сумма единовременной выплаты
подлежит возврату Специалистом в бюджет Шелеховского района в полном
объеме.
4. ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ
4.1. Сумма единовременной выплаты подлежит возвращению Специалистом в
бюджет Шелеховского района в случае досрочного расторжения трудового
договора по неуважительным причинам до истечения срока, определенного
пунктом 2.1 настоящего договора, в полном объеме.
4.2. В случае невозврата Специалистом единовременной выплаты в
соответствии с пунктом 4.1 настоящего договора, Администрация вправе
взыскать единовременную выплату в судебном порядке.
5. РАЗРЕШЕНИЕ СПОРОВ
5.1. Стороны настоящего договора примут все меры к разрешению споров и
разногласий, которые могут возникнуть из настоящего договора и (или) в
связи с ним, путем переговоров между собой.
5.2. В случае несогласия одной из сторон по спорному вопросу она
вправе обратиться для разрешения спора в суд.
6. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
6.1. Настоящий договор заключен на срок три года и вступает в силу с
момента его подписания Сторонами.
6.2. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, имеющих
одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон.
6.3. По взаимному согласию Сторон в текст Договора могут вноситься
изменения и дополнения, которые оформляются дополнительным соглашением.
РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН
Администрация Специалист
Местонахождение: 666034, Иркутская _______________________________
область, г. Шелехов, ул. Ленина, 15 (Ф.И.О.)
ИНН/КПП 3821001560/381001001
БИК 042520001 _______________________________
ОКТМО 25655000 _______________________________
Банк Отделение Иркутск (паспортные данные)
р/с 40204810100000000006
УФК по Иркутской области Проживающий по адресу:
(администрация Шелеховского _______________________________
муниципального района) _______________________________
Мэр Шелеховского муниципального района Лицевой счет, банковские
____________________ М.Н.Модин реквизиты:
М.П. _______________________________
_______________________________
ОГБУЗ "Шелеховская РБ" (подпись)
Адрес: 666034, Иркутская обл.,
г. Шелехов, "Больничный городок",
ул. Ленина, 24
ИНН 3821001539
КПП 381001001
ОГРН 1023802256763
ОКПО 1968867
ОКТМО 25655101
ОКВЭД 85.11.1
Минфин Иркутской области (ОГБУЗ
"Шелеховская РБ")
Расчетный счет № 40601.810.5.0000.3000002
Банк получателя: Отделение Иркутск,
г. Иркутск
БИК 042520001
Главный врач ОГБУЗ "Шелеховская РБ"
____________________ Т.Л.Турлаков
М.П.
Приложение № 3
к Порядку
предоставления единовременной
выплаты приглашенным медицинским
работникам на 2015 - 2017 годы
ОБЯЗАТЕЛЬСТВО
О ВОЗВРАТЕ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ, ПОЛУЧЕННЫХ
В КАЧЕСТВЕ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
Администрация Шелеховского муниципального района в лице мэра
Шелеховского муниципального района Модина Максима Николаевича, действующего
на основании Устава Шелеховского района, с одной стороны, и
_________________________________________ паспорт ________________________,
(Ф.И.О.)
выданный _________________________________________ "__" __________ 20___ г.
(далее - Специалист), с другой стороны, обязуемся совершить следующие
действия.
Специалист обязуется в случае прекращения трудового договора до
истечения трех лет со дня его заключения по следующим основаниям:
1) расторжение трудового договора по инициативе Специалиста (по
собственному желанию) по основанию, предусмотренному статьей 80 Трудового
кодекса Российской Федерации, за исключением случая увольнения работника в
связи с невозможностью продолжения им работы, а также случая установленного
нарушения работодателем законов и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права, условий коллективного договора,
соглашения или трудового договора;
2) расторжение трудового договора по инициативе работодателя по
основаниям, предусмотренным пунктами 3, 5, 6, 11 статьи 81 Трудового
кодекса Российской Федерации;
3) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным
пунктом 4 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, в 30-дневный
срок со дня прекращения трудового договора вернуть единовременную выплату,
полученную в соответствии с постановлением администрации Шелеховского
муниципального района от "____"__________ 20___ г. № ________ "Об
утверждении Порядка предоставления единовременной выплаты приглашенным
медицинским работникам на 2015 - 2017 годы" в размере 100000 (сто тысяч)
рублей путем перечисления денежных средств на лицевой счет администрации
Шелеховского муниципального района.
Администрация Шелеховского муниципального района обязуется принять от
Специалиста денежные средства, указанные в настоящем обязательстве.
Настоящее обязательство составлено и подписано в двух экземплярах,
имеющих одинаковую юридическую силу.
М.П.
Мэр Шелеховского Специалист
муниципального района М.Н.Модин ________________________________
"___" _____________ 20__ г. (Ф.И.О., подпись)
"___" _____________ 20__ г.
------------------------------------------------------------------