Распоряжение администрации Ангарского МО от 19.02.2015 N 26-ра "О внесении изменений в Положение о комиссии администрации Ангарского муниципального образования по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное распоряжением администрации Ангарского муниципального образования от 08.09.2010 N 115-ра"
АДМИНИСТРАЦИЯ АНГАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 19 февраля 2015 г. № 26-ра
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ АДМИНИСТРАЦИИ
АНГАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПО СОБЛЮДЕНИЮ
ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ, УТВЕРЖДЕННОЕ
РАСПОРЯЖЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ АНГАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ОТ 08.09.2010 № 115-РА
С целью приведения муниципальных правовых актов Ангарского муниципального образования в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации, в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указами Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", от 23.06.2014 № 453 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции", руководствуясь Уставом Ангарского муниципального образования:
1. Внести в Положение о комиссии администрации Ангарского муниципального образования по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное распоряжением администрации Ангарского муниципального образования от 08.09.2010 № 115-ра (в редакции распоряжений администрации Ангарского муниципального образования от 02.12.2011 № 159-ра, от 18.01.2013 № 06-ра, от 21.01.2015 № 04-ра) (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. В разделе 4 "Порядок работы комиссии" Положения:
1.1.1. Пункт 4.1 дополнить подпунктом 4.1.7 следующего содержания:
"4.1.7. Уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с указанной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался".
1.1.2. Пункт 4.2 дополнить подпунктами 4.2.1, 4.2.2 и 4.2.3 следующего содержания:
"4.2.1. Обращение, указанное в подпункте 4.1.5 Положения, должно содержать фамилию, имя, отчество гражданина, дату его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы, функции по управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). Отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации Ангарского муниципального образования осуществляет рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения. Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.
4.2.2. Обращение, указанное в подпункте 4.1.5 настоящего Положения, может быть подано муниципальным служащим, планирующим свое увольнение с муниципальной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.
4.2.3. Отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации Ангарского муниципального образования осуществляет рассмотрение уведомления, указанного в подпункте 4.1.7 настоящего Положения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу уведомления. Уведомление, заключение и другие материалы в течение десяти рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю комиссии".
1.1.3. Первый абзац пункта 4.5 после слов "постоянный состав комиссии" дополнить словами "за исключением случаев, предусмотренных подпунктами 4.5.1 и 4.5.2 настоящего Положения".
1.1.4. Пункты 4.10, 4.11 изложить в новой редакции:
"4.10. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования. При наличии письменной просьбы муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования, о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки на заседание комиссии муниципального служащего (его представителя) или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования (его представителя), при отсутствии письменной просьбы муниципального служащего или указанного гражданина о рассмотрении данного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае повторной неявки указанных лиц без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования.
4.11. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы".
1.1.5. Пункт 4.5 дополнить подпунктами 4.5.1, 4.5.2 следующего содержания:
"4.5.1. Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в подпункте 4.1.6 настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
4.5.2. Уведомление, указанное в подпункте 4.1.7 настоящего Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии".
1.1.6. Пункт 4.16 дополнить подпунктом 4.16.1 следующего содержания:
"4.16.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 4.1.7 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования, одно из следующих решений:
а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует мэру Ангарского муниципального образования проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию".
1.2. Пункт 5.4 раздела 5 "Порядок оформления решений комиссии" дополнить подпунктом 5.4.1 следующего содержания:
"5.4.1. Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью администрации Ангарского муниципального образования, вручается гражданину, замещавшему должность муниципальной службы в администрации Ангарского муниципального образования, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в подпункте 4.1.5 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии".
1.3. Приложение № 1 к Положению изложить в новой редакции (Приложение № 1 к настоящему распоряжению).
2. Опубликовать настоящее распоряжение в газете "Ангарские ведомости".
Мэр Ангарского
муниципального образования
С.А.ПЕТРОВ
Приложение № 1
к распоряжению
администрации Ангарского МО
от 19 февраля 2015 года
№ 26-ра
"Приложение № 1
к Положению
о комиссии администрации
Ангарского муниципального образования
по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов
Председателю комиссии администрации
Ангарского муниципального образования
по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных служащих
и урегулированию конфликта интересов
___________________________________________ (Ф.И.О.)
от ________________________________________ (Ф.И.О.)
дата рождения ______________________________________
адрес места жительства, контактный телефон _________
____________________________________________________
ОБРАЩЕНИЕ
Я, ___________________________________________________, замещавший(ая)
(Ф.И.О.)
в администрации Ангарского муниципального образования должность
муниципальной службы _____________________________________________________,
(указать занимаемую должность до дня
увольнения с муниципальной службы)
прошу дать согласие на замещение должности в ______________________________
___________________________________________________________________________,
(наименование, адрес коммерческой или некоммерческой
организации, характер ее деятельности)
__________________________________________________________________________,
указать вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый
срок действия, сумму оплаты за выполнение (оказание) по договору работ
(услуг)
так как отдельные функции по управлению этой организацией, а именно _______
___________________________________________________________________________
(указать функции)
входили в мои должностные (служебные) обязанности в администрации
Ангарского муниципального образования.
_______________ (Ф.И.О.), дата
подпись".
Мэр Ангарского
муниципального образования
С.А.ПЕТРОВ
------------------------------------------------------------------